Falah, M. (2025) “PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA KERJA KAIZEN DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PEKERJA MIGRAN INDONESIA DI JEPANG”, Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Sosial, 2(4), pp. 146-159. Available at: https://jurnal.uwp.ac.id/FEB/index.php/jebs/article/view/512 (Accessed: 9March2025).