Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Sosial

Pengaruh Kinerja Lingkungan dan Profitabilitas Terhadap Carbon Emission Disclosure pada Perusahaan Consumer Non Cyclicals

Agus Maryono — 2024-10-31

Isu perubahan lingkungan hidup saat ini sedang menjadi topik hangat diseluruh dunia. Penyebab terbesar terjadinya pemanasan globar adalah aktivitas industri yang semakin berkembang dan juga menghasilkan emisi dalam jumlah besar. Oleh karena itu, pengungakapan emisi karbon merupakan bentuk tanggung jawab sosial dan moral perusahaan kepada masyarakat untuk mengurangi emisi karbon. Penelitian ini berjudul Pengaruh Kinerja Lingkungan Dan Profitabilitas Terhadap Carbon Emission Disclosure Pada Perusahaan Consumer Non Cyclicals yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2021 – 2022. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisa pengaruh kinerja lingkungan dan profitabilitas terhadap pengungkapan emsisi karbon. Sampel dalam penelitian ini adalah data sekunder dari perusahaan non siklus yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Teknik pengambilan sampel menggunakan puposive sampling dengan total sampel yang diperoleh sebanyak 18 perusahaan dengan pengamatan selama 2 tahun. Kinerja lingkungan dan profitabilitas saat ini memiliki pengaruh yang signifikan terhadap pengungkapan emisi CO2. Hal ini karena perusahaan yang merupakan konsumen utama dengan lingkungan dan profitabilitas yang kuat cenderung lebih baik dalam mengungkapkan emisi karbonnya untuk mendapatkan kepercayaan investor.

Kepuasan Pelanggan MPM Motor Honda diukur melalui Kualitas Layanan, Harga, dan Fasilitas

Farryan Maharfian — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji dan menganalisis pengaruh kualitas layanan service motor, harga dan fasilitas untuk kepuasan pelanggan dealer MPM motor Honda di Ngagel Kota Surabaya. Penelitian ini merupakan penelitian penjelasan untuk menguji pengaruh satu atau lebih variabel independen terhadap variabel dependen. Sasaran analisis dalam penelitian ini adalah pelanggan di bengkel. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner yang dibagikan kepada responden melalui google form. Teknik sampling yang digunakan sampling Insidental dengan memberikan kuesioner kepada 61 pelanggan yang ditemui selama penelitian berlangsung. Selanjutnya, data dianalisis menggunakan alat statistik SPSS. Hasil menunjukkan bahwa kualitas pelayanan dan harga tidak berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan. Sedangkan fasilitas berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Selain itu kualitas layanan, harga dan fasilitas secara simultan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan pelanggan.

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan pada RS Surya Medika Gresik

Dyah Mei Wulandari — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan, lingkungan kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada RS Surya Medika Gresik. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Sampel penelitian berjumlah 54 responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah random sampling dan dihitung menggunakan rumus Slovin. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis data kuantitatif dengan menggunakan metode statistik. Metode statistik yang digunakan adalah Statistic Package for the Social Sciens (SPSS) dengan menggunakan metode analisis statistik deskriptif, uji keabsahan data, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan (1) gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan siginifikan terhadap kinerja karyawan; (2) lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan; (3) budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan; (4) gaya kepemimpinan, lingkungan kerja dan budaya organisasi secara simultan berpengaruh positif dan siginifikan terhadap kinerja karyawan Pada RS Surya Medika Gresik.

Emotional Intelligence, Support From Colleagues, Job Satisfaction dan Turnover Intention Guru SMA/SMK di Kecamatan Benowo

Lailatul Isnaini — 2024-10-31

Penelitian memiliki ujuan untuk melakukan pengujian serta analisis dari pengaruh Emotional intelligence, Support from colleagues, Job satisfaction terhadap Turnover intention. Unit analisis dalam penelitian ini adalah Guru yang mengajar di SMA Wachid Hasyim 5 /SMK Wachid Haysim 2 Surabaya sebanyak 50 responden. Sampel diperoleh dengan metode purposive sampling. Data dikumpulkan dengan melakukan penyebaran kuesioner kepada guru. Kemudian data dioleh menggunakan perangkat lunak SmartPLS. Penelitian ini membuktikan bahwa emotional intelligence berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention, support from colleagues berpengaruh signifikan dan negatif terhadap turnover intention, dan job satisfaction berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention. Hasil ini mendukung teori yang ada berdasarkan analisis literatur secara menyeluruh.

Pengaruh Risiko Pasar dan Risiko Kredit Terhadap Kinerja Keuangan Bank Umum Konvensional Tbk di Indonesia pada Saat Pandemi COVID-19 dan Sesudahnya

Masruro Masruro — 2024-10-31

Pengaruh Risiko Pasar Dan Risiko Kredit Terhadap Kinerja Keuangan Bank Umum Konvensional Tbk di Indonesia (Studi Kasus Saat Pandemi Covid-19 Dan Sesudah Pandemi Covid-19). Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh risiko pasar dan risiko kredit terhadap kinerja keuangan Bank Umum Konvensional Tbk di Indonesia (studi kasus saat pandemi covid-19 dan sesudah pandemi covid-19). Populais dalam penelitian ini adalah keuangan Bank Umum Konvensional Tbk di Indonesia tahun 2020-2023 sebanyak 43 Bank. Sampel diambil menggunakan purposive sampling dengan kriteria tertentu. Analisis data dilakukan menggunakan statistic SPSS 27. Berdasarkan hasil analisis data dengan uji t diketahui bahwa secara parsial risiko pasar berpengaruh positif signifikan dan risiko kredit berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja keuangan. Sedangkan berdasarkan uji F diketahui diketahui bahwa secara simultan risiko pasar dan risiko kredit berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan. Dengan demikian bagi Bank Umum Konvensional Tbk di Indonesia untuk melakukan analisis menyeluruh tentang risiko pasar dan risiko kredit memengaruhi kinerja keuangan bank sehingga dapat mengambil tindakan yang tepat untuk mengelola risiko dan meminimalkan efek negatifnya.

Pengaruh Kualitas Pelayanan, Harga dan Lokasi Terhadap Loyalitas Pelanggan pada ADS Barbershop Gresik

Nur Syafik Sofyan Hadi Kusuma — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Kualitas Pelayanan, Harga dan Lokasi Terhadap Loyalitas Pelanggan Pada ADS Barbershop Gresik. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini dengan menggunakan teknik non probability sampling yaitu Purposive sampling berjumlah 60 responden. Pernyataan diberikan menggunakan kuesioner. Tanggapan dari responden di analisis menggunakan alat Statistical Product and Service Solutions (SPSS) versi 29. Penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Pengujian hipotesis dilakukan secara parsial (uji-t) dan secara simultan (uji-F). hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas pelayanan, harga dan Lokasi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas pelanggan. Secara parsial kualitas pelayanan tidak berpengaruh signifikan, sedangkan harga dan lokasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas pelanggan.

Pengaruh Kompensasi dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Mavindo Damar Sejahtera Surabaya

M. Faisyal Dwi Kurniawan — 2024-10-31

Penelitian ini memberikan gambaran singkat tentang bagaimana kompensasi dan fasilitas kerja dapat mempengaruhi kinerja karyawan secara bertahap pada PT Mavindo Damar Sejahtera. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menemukan masalah kompensasi dan fasilitas kerja yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Teknik sampling yang digunakan adalah nonprobability sampling dengan metode sampling jenuh yang menggunakan semua anggota populasi yaitu seluruh karyawan sebanyak 30 orang. Dalam membuktikan hipotesis digunakan uji analisis korelasi, uji koefisien determinasi, uji regresi (sederhana dan berganda), dan uji signifikansi (uji t dan uji F) dengan bantuan SPSS 25,0. Studi ini menunjukan bahwa ada pengaruh positif antara Kompensasi dan Fasilitas Kerja terhadap kinerja karyawan, faktor Kompensasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai dan Fasilitas Kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai di PT Mavindo Damar Sejahtera Surabaya. Diharapkan PT Mavindo Damar Sejahtera Surabaya meningkatkan kinerja pegawai karena jika Kompensasi baik maka Kompensasi mempunyai pengaruh terhadap kinerja kinerja pegawai, yaitu pengaruh dapat menghasilkan kinerja yang baik dengan konfensasi yang baik.

Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi, dan Disiplin terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Provinsi Jawa Timur

Sudarsono Sudarsono — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh signifikansi lingkungan kerja (X1), motivasi kerja (X2), dan disiplin kerja (X3) terhadap kepuasan kerja (Y) pada pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Provinsi Jawa Timur. Jumlah sampel yang digunakan adalah 70 pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Provinsi Jawa Timur. Metode penelitian ini adalah jenis penelitian penjelasan dengan pendekatan kuantitatif. Metode pengumpulan data menggunakan penyebaran kuesioner. Sedangkan analisis data menggunakan uji kualitas data, uji asumsi klasi, uji hipotesis, dan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, dan secara simultan ketiga variabel independen berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja.

Pengaruh Profitabilitas dan Leverage Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Sub Sektor Property dan Real Estate

Putri Novitasari — 2024-10-31

Pengaruh Profitabilitas dan Leverage Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Sub Sektor Property dan Real Estate Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh profitabilitas dan leverage terhadap nilai perusahaan pada perusahaan sub sektor property dan real estate yang terdaftar di bursa efek indonesia. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 78 perusahaan. Sampel yang diperoleh dalam penelitian ini sebanyak 27 perusahaan yang diambil menggunakan metode purposive sampling. Jenis penelitian ini menggunakan penelitian kausal dan pendekatan kuantitatif. Analisis data dilakukan dengan menggunakan statistic dengan alat bantu SPSS. Berdasarkan hasil analisis data menggunakan uji t diketahui bahwa secara parsial profitabilitas dan leverage berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan. Sedangkan berdasarkan hasil analisis data dengan menggunakan uji F diketahui bahwa secara simultan profitabilitas dan leverage berpengaruh signifikan terhadap nilsi perusahaan. Dengan demikian bagi perusahaan disarankan untuk memperhatikan profitabilitas dan leverage agar produktifitas tetap terjaga.

Pengaruh Kualitas Produk, Word Of Mouth dan Lokasi Terhadap Keputusan Pembelian Konsumen di Joe Cafe Menganti Gresik

Farichatul Millah — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kualitas produk, word of mouth dan lokasi terhadap keputusan pembelian konsumen di Joe Cafe Menganti Gresik. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Data primer diperoleh dari 60 responden sebagai sampel yang dipilih berdasarkan metode accidental sampling. Data yang telah terkumpul dianalisis berdasarkan analisis regresi linier berganda menggunakan SPSS 29. Berdasarkan hasil analisis menggunakan uji t bahwa secara parsial kualitas produk dan lokasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian, sedangkan word of mouth tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Berdasarkan hasil analisis menggunakan uji F bahwa secara simultan kualitas produk, word of mouth dan lokasi berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian.

Pengaruh Profitabilitas dan Leverage Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Sub Sektor Property dan Real Estate

Fani Fatimatuz Zahro — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profitabilitas, leverage dan financial distress terhadap tax avoidance. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling. Jumlah sampel penelitian ini terdiri dari 110 data perusahaan. Analisis data menggunakan regresi linier berganda. Hasil menunjukkan bahwa profitabilitas dan financial distress berpengaruh secara parsial terhadap tax avoidance sedangkan leverage tidak berpengaruh secara parsial terhadap tax avoidance. Dan secara simultan, profitabilitas, leverage, dan financial distress berpengaruh secara bersama-sama terhadap variabel dependent yaitu Tax Avoidance.

Analisis Laporan Keuangan Terhadap Profitabilitas dengan Debt To Equity Ratio Sebagai Moderasi

Almadyah Putri Mahendra Tratuhany — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis laporan keuangan terhadap profitabilitas dengan debt to equity ratio sebagai moderasi. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2021 - 2023 sebanyak 95 perusahaan.. Pemilihan sampel ditentukan secara purposive sampling. Sampel penelitian ini berjumlah 25 perusahaan. Analisis data dilakukan dengan menggunakan software Eviews 13. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa CR,WCT, dan DAR berpengaruh signifikan secara simultan terhadap ROA dengan nilai Prob. (F-Statistics), yakni 0,000000 < 0,05. Namun secara parsial masing-masing variabel current ratio, working capital turnover, dan debt to asset ratio berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap return on assets. Untuk pengujian moderasi, Debt to equity ratio sebagai pemoderasi hubungan debt to asset ratio terhadap return on assets saja yang tidak signifikan.

Transformational Leadership, Knowledge Sharing, dan Innovative Work Behavior: Peran Intrinsic Motivation Sebagai Moderasi

M. Mifrah Aulia Mutafanin — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis Transformational Leadership, Knowledge Sharing, Dan Innovative Work Behavior, Peran Intrinsic Motivation Sebagai Moderasi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Erland Trans Jaya sebanyak 40 karyawan. Penelitian ini menggunakan metode teknik analisis data SEM-PLS 4. Penelitian ini mengumpulkan data melalui menyebar kuesioner secara online yaitu melalui Google Form. Sampel pada penelitian ini adalah karyawan PT. Erland Trans Jaya Gresik sebanyak 40 karyawan. penelitian ini menggunakan sampel jenuh. kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan pada berbagi pengetahuan. kepemimpinan transformasional berpengaruh positif tidak signifikan pada perilaku kerja inovatif. berbagi pengetahuan berpengaruh negatif tidak signifikan pada perilaku kerja inovatif. moderasi motivasi intrinsik berpengaruh positif tidak signifikan pada kepemimpinan transformasional ke perilaku kerja inovatif.

Pengaruh Profitabilitas, Struktur Modal, dan Likuiditas Terhadap Nilai Perusahaan dengan Ukuran Perusahaan Sebagai Variabel Moderasi

Edo Tri Nahendra Agustino — 2024-10-31

Penelitian ini memiliki tujuan untuk menganalisis pengaruh Profitabilitas, Struktur Modal, dan Likuiditas terhadap Nilai Perusahaan dengan Ukuran Perusahaan sebagai variabel moderasi. Menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode purposive sampling pada 26 perusahaan industri makanan dan minuman yang terdaftar di BEI tahun 2021-2023, penelitian ini menguji pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat serta melalui variabel moderasi. Hasil uji hipotesis menunjukkan adanya pengaruh positif antara profitabilitas terhadap nilai perusahaan, sementara tidak terdapat pengaruh signifikan dari struktur modal dan likuiditas terhadap nilai perusahaan. Uji variabel moderasi menunjukkan bahwa ukuran perusahaan mampu memoderasi pengaruh likuiditas terhadap nilai perusahaan, tetapi belum mampu memoderasi pengaruh profitabilitas dan struktur modal.

Pengaruh Kompensasi, Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Loyalitas Kerja Pegawai Lapangan Dishub Terminal Joyoboyo

Faisal Permana Agung — 2024-10-31

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kompensasi, motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap loyalitas kerja pegawai. Sampel dalam penelitian ini yaitu seluruh pegawai lapangan Dinas Perhubungan Terminal Joyoboyo. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh. Pengolahan data menggunakan analisis regresi linear berganda. Analisis data ditunjukkan dengan statistic dengan menggunakan alat bantu SPSS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa kompensasi berpengaruh positif terhadap loyalitas kerja, motivasi kerja berpengaruh positif terhadap loyalitas kerja, dan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap loyalitas kerja, serta secara simultan kompensasi, motivasi kerja, dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap loyalitas kerja.